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強(qiáng)化合規(guī)意識(shí) 筑牢合規(guī)防線

振興煤礦扎實(shí)開展合規(guī)管理系列活動(dòng)

為進(jìn)一步增強(qiáng)全員合規(guī)意識(shí),推動(dòng)合規(guī)管理走深走實(shí),近日,振興煤礦圍繞“強(qiáng)化合規(guī)意識(shí)、筑牢合規(guī)防線”主線,開展形式多樣、層次分明的合規(guī)宣傳教育活動(dòng),著力將合規(guī)理念貫穿生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié),為企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。

組織集中學(xué)習(xí),筑牢思想根基。這個(gè)礦經(jīng)營管理部組織礦副總及以上領(lǐng)導(dǎo)、合規(guī)管理人員、關(guān)鍵崗位人員,開展合規(guī)管理專題集中培訓(xùn)活動(dòng),共培訓(xùn)2次,培訓(xùn)68人。培訓(xùn)以《振興煤礦合規(guī)管理手冊(cè)》為核心教材,結(jié)合行業(yè)典型案例與礦井實(shí)際,對(duì)合規(guī)要求、責(zé)任體系、風(fēng)險(xiǎn)防范等內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)解讀和深入研討。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),進(jìn)一步強(qiáng)化了管理骨干的合規(guī)履職意識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,為全面推動(dòng)合規(guī)管理落地落實(shí)培育了中堅(jiān)力量。

深入班前宣講,推動(dòng)全員覆蓋。以職工班前學(xué)習(xí)室為宣傳陣地,持續(xù)開展“合規(guī)知識(shí)進(jìn)班組”宣講活動(dòng)。由經(jīng)營管理部牽頭組建2支宣講隊(duì),圍繞崗位合規(guī)職責(zé)、操作規(guī)范、風(fēng)險(xiǎn)提示等內(nèi)容,累計(jì)開展宣講28次,并通過互動(dòng)問答、案例分享等方式,引導(dǎo)一線職工將合規(guī)要求融入日常作業(yè)行為,真正實(shí)現(xiàn)合規(guī)理念在一線落地生根。

集中簽署倡議,強(qiáng)化行動(dòng)自覺。在廣泛宣傳教育的基礎(chǔ)上,振興煤礦組織開展《合規(guī)于心、安全于行——合規(guī)倡議書》集中簽名活動(dòng)。全礦黨員干部鄭重承諾,自覺踐行“合規(guī)于心、責(zé)任于行”理念,嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,主動(dòng)防范崗位風(fēng)險(xiǎn),營造了“人人講合規(guī)、事事重安全”的濃厚氛圍。

通過系列活動(dòng)的有序開展,振興煤礦進(jìn)一步夯實(shí)了合規(guī)管理的思想基礎(chǔ),強(qiáng)化了全員合規(guī)行動(dòng)自覺。下一步,該礦將持續(xù)鞏固和拓展活動(dòng)成果,不斷完善合規(guī)管理體系,強(qiáng)化制度執(zhí)行與監(jiān)督,共同筑牢企業(yè)長治久安的堅(jiān)實(shí)防線,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)提供有力保障。